Business Developer SmellWise - NL-Lab
Neusgierige organisator gezocht om nieuw cultureel bedrijf vleugels te geven
Ben jij een creatieve aanpakker met een scherpe neus voor nieuwe initiatieven? Dan zoeken we jou, om samen met een team van ondernemers en wetenschappers een nieuwe onderneming voor geureducatie op te zetten. Je krijgt een aanstelling van 1 dag per week als Business Developer, voor een periode van 2 jaar. Maar we rekenen erop dat we met de groei van de onderneming ook jouw aanstelling kunnen laten groeien.
Wat bieden wij?
Wij zijn een team van geurwetenschappers, parfumexperts en erfgoedprofessionals, gepassioneerd voor geureducatie. Samen willen we een nieuwe onderneming opzetten geur-storytelling en promotie van geurerfgoed. Die termen hebben misschien enige uitleg nodig. Erfgoed is meer dan beeld alleen. Culturele instellingen zoals musea zijn steeds meer geïnteresseerd in multi-sensorische belevingen. Geuren kunnen hierbij een verrassende en verdiepende rol spelen. Maar: hoe doe je dit? Hoe ontwerp je een event met olfactorische componenten en welke verhalen zijn daarbij relevant om te vertellen? Wij ontwerpen innovatief onderzoek en creatieve technieken om voor brede publieken tastbaar en inzichtelijk te maken welke belangrijke rol geuren en het ruiken spelen in culturen. Ons consultancybureau wil culturele sector adviseren de effectieve inzet van zintuigelijke ervaringen en experimenteren met nieuwe initiatieven op het gebied van storytelling met geuren.
Wie ben jij?
We zoeken iemand met affiniteit met geur- en cultuuronderzoek. Je bent creatief en weet telkens nieuwe perspectieven in te brengen en nieuwe deuren te openen. Met een neus voor onverwachte wendingen. Je hoeft geen structuurgoeroe te zijn, maar iemand die het fijn vindt om push te geven aan nieuwe initiatief. Je bent een creatieve aanpakker en niet bang voor nieuwe paden.
Dit ga je doen
Je helpt mee om een nieuw bedrijf op te zetten en te laten groeien. Jouw opdracht is breed: van business development, via projectmanagement tot communicatie. Je draagt bij aan het opstellen van een businessplan. Als projectmanager help je mee om een effectieve structuur op te zetten voor een jong bedrijf. Je werft klanten, brengt de klantwens in kaart en sluit deze aan op onze expertise. Je geeft creatieve input voor het ontwikkelen van innovatieve producten en diensten, en brengt culturele instellingen en geurontwerpers samen om nieuwe geurverhalen te laten ontstaan. Op communicatievlak onderhoud je de social media, klantcontacten, en persrelaties. Administratief ondersteunend werk betreft financiële administratie, offertes, facturen, notulen. Je aanstelling kan meegroeien met het bedrijf.
Dit breng je mee
- Afgestudeerd HBO/WO in bijvoorbeeld erfgoedstudies, (kunst)geschiedenis, design
- Ervaring met project- en bedrijfsmatig werken
- Nederlands- en Engelstalig
- Typische eigenschappen en vaardigheden:
- Creatief
- Ondernemend
- Zelfstandig werken en doelen stellen
- Projectmatig werken
- Organiserend vermogen
Jouw werkplek
Een inspirerende functie in een gemotiveerd en collegiaal team dat zich inzet voor innovatief onderzoek met een hoge maatschappelijke impact. Je komt terecht in een werkomgeving waar ruimte is voor eigen initiatief, creativiteit en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt de kans om bij te dragen aan de opbouw van een (hopelijk) snelgroeiende culturele onderneming.
Wil je meer weten?
Neem contact op met:
Prof.dr. Inger Leemans, Hoofd NL-Lab
E-mail: inger.leemans@huc.knaw.nl
Sollicitatieprocedure
We ontvangen graag een brief en c.v. voor 10 juni 2026. De gesprekken vinden plaats in de eerste week van juli.
Over Meertens
Het Meertens Instituut is een onderzoeksinstituut van de KNAW, dat zich richt op de studie en documentatie van Nederlandse taal en cultuur. Het instituut onderzoekt de verschijnselen die het alledaagse leven in onze samenleving vormgeven. De collecties van het Meertens Instituut vormen een belangrijk onderdeel van de nationale infrastructuur voor geesteswetenschappelijk onderzoek.
Arbeidsvoorwaarden
Het gaat om een tijdelijke aanstelling voor twee jaar.
Start: 15 augustus 2026 (in overleg)
Standplaats: KNAW Humanities Cluster, Amsterdam.
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal € 3057,- en maximaal € 3546,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 7.0 – 7.5 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW). Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP.
De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.
Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW.
Het aanvragen van een VOG kan onderdeel uitmaken van de indiensttredingsprocedure.
Diversiteit & Inclusie
De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Amsterdam, NL