Applicatie- en databasebeheerder - NIOO-KNAW - Wageningen

Heb jij kennis van Microsoft SQL-Server databases, heb je ervaring met progammeren en lijkt je het leuk om in een klein dynamisch team te werken met een nationale impact op het gebied van Vogeltrek? Dan zijn we op zoek naar jou!

Dit ga je doen
Het team van Vogeltrekstation regelt de dagelijkse gang van zaken rond het vangen en ringen van vogels voor wetenschappelijk onderzoek, beleid en bescherming. Als applicatie- en databasebeheerder beheer je onze webapplicatie ‘GRIEL’, waarvan de backend gebouwd is in C# en de frontend in Javascript. Onderliggend draait een een Microsoft SQL-Server database. Via de applicatie kunnen geregistreerde eindgebruikers ring- en terugmeldgegevens van vogels invoeren, bekijken, beheren en exporteren.

Naast het beheer van de applicatie en de database bestaan de werkzaamheden uit het ondersteunen van eindgebruikers. Tevens voer je kleine functionele aanpassingen uit aan de applicatie en database en begeleid je grotere aanpassingen die nodig zijn om de applicatie up-to-date en compatibel te houden in nauwe samenwerking met derden.

Dit breng je mee
Als applicatie- en databasebeheerder heb je aantoonbare kennis van Microsoft SQL server databases en ben je in staat zelfstandig query’s te bouwen en uit te voeren. Je hebt ervaring in het ontwikkelen in C# of een vergelijkbare programmeertaal.

Verder heb je:

• Een relevante opleiding op minimaal hbo-niveau en enige ervaring binnen een soortgelijke functie.
• Aantoonbare ervaring met alle gangbare Microsoft Office-applicaties.
• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, evenals sterke communicatieve vaardigheden, aangezien deze essentieel zijn in de constante interacties met ringers, onderzoekers en andere gebruikers van de gegevens.

Op de langere termijn gaan we de applicatie herbouwen in een andere programmeertaal, bijvoorbeeld Python. Indien je over de benodigde expertise en ambitie beschikt om hierover mee te denken is dat een pré.

Wat bieden wij?
De aanstelling is een deeltijdaanstelling van 0,4 fte voor bepaalde tijd van een periode van één jaar met uitzicht op verlenging. De startdatum is in overleg maar bij voorkeur niet later dan 15 juni 2026. Er wordt een proeftijd van twee maanden gehanteerd. De standplaats is Wageningen.

Jouw werkplek
Vogeltrekstation – Centrum voor vogeltrek en -demografie is één van de Wetenschappelijke Infrastructuren van het Nederlands Instituut voor Ecologie (NIOO), een top onderzoeksinstituut van de Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen. Vogeltrekstation stuurt een netwerk van ruim 500 vrijwillige en professionele vogelringers aan en werkt nauw samen met vergelijkbare organisaties in heel Europa. Het kleine en dynamische team van vier vaste medewerkers wordt geleid vanuit de afdeling Animal Ecology van het NIOO-KNAW, en een wisselend aantal studenten, AiO’s en onderzoekers werken met de gegevens die door Vogeltrekstation worden verzameld.

Wil je meer weten?
Nadere informatie over deze vacature wordt verstrekt door de heer Dr. H.P. van der Jeugd, (tel. 0317-47 34 63, e-mail: h.vanderjeugd@nioo.knaw.nl). Informatie over het NIOO is te vinden op http://www.nioo.knaw.nl. Vogeltrekstation beschikt ook over een eigen website: www.vogeltrekstation.nl

Sollicitatie:
Deze vacature staat open tot en met zondag 3 mei 2026. De gesprekken vinden plaats vanaf maandag 11 mei.

Over het NIOO
Het Nederlands Instituut voor Ecologie (NIOO) is een nationaal onderzoeksinstituut van de Koninklijke Nederlandse Akademie van Wetenschappen (KNAW). Bij het NIOO verrichten we ecologisch onderzoek aan biodiversiteit, klimaatverandering en duurzaam gebruik van land en water. We stimuleren ecologisch onderzoek in Nederland en delen onze ecologische kennis met de samenleving. Bij ons instituut levert iedereen vanuit het eigen vakgebied, en met veel passie, een bijdrage aan een leefbare wereld.

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal €3.708,- en maximaal €5.057,- bruto per maand bij een full time dienstverband (schaal 9 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW). Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP.

De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.

Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW.

Het aanvragen van een VOG kan onderdeel uitmaken van de indiensttredingsprocedure.

Diversiteit & Inclusie
De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.